Die German Career Company in Stuttgart ist ein Personaldienstleister, der talentierte Fachkräfte im Gesundheitswesen mit Kliniken und Pflegeheimen verbindet. Unser Ziel ist es, qualifizierte Fachkräfte und Einrichtungen effizient zusammenzubringen, um eine erstklassige Versorgung und eine nachhaltige Zusammenarbeit zu gewährleisten.
Die German Career Company in Stuttgart ist ein Personaldienstleister, der talentierte Fachkräfte im Gesundheitswesen mit Kliniken und Pflegeheimen verbindet. Unser Ziel ist es, qualifizierte Fachkräfte und Einrichtungen effizient zusammenzubringen, um eine erstklassige Versorgung und eine nachhaltige Zusammenarbeit zu gewährleisten.
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B. zum examinierten Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Du hast Freude am Umgang mit Menschen Auch in stressigen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf Als Teamplayer (m/w/d) arbeitest Du gerne mit Deinen Kollegen zusammen Du bist bereit jedes zweite Wochenende zu arbeiten Wir sind laut Focus Business unter den besten Dienstleistern im deutschsprachigem Raum und kümmern uns jederzeit um die Bedürfnisse unserer Fachkräfte. Dies beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google- und Kununu-Bewertungen der BS Benli GmbH von 4,9, sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%.
Würde jemand der Dich kennt von Dir sagen, dass Du andere mit Deiner Herzlichkeit in Deinen Bann ziehst? Wir suchen pflegerische Fachkräfte (m/w/d) wie z.B. Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger für die Behindertenhilfe in Krefeld zur Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen im Nachtdienst.
Die Stelle im Überblick Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung Entlassung und Pflegeüberleitung Grund- und Behandlungspflege Verantwortung für eine vollständige und korrekte Anwendung der Pflegedokumentation im Pflegeprozess Mitgestaltung der Versorgungsprozesse unserer neurochirurgischen Patienten Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Onkologischen Pflegekonzeptes im ausgewiesenen Fachbereich Ressourcenorientiertes Denken und Handeln Interdisziplinäre Zusammenarbeit eine strukturierte Einarbeitung Einsatz in Wechselschicht Das bieten wir Zulagen für die Teilnahme an Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum Danach suchen wir abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits-, Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) erfolgreich absolvierte Fachweiterbildung zur Fachkraft onkologische Pflege Interesse an der Pflege bei einem Maximalversorger Berufserfahrung in einem onkologischen Bereich wünschenswert kommunikative Kompetenzen Teamfähigkeit und Selbständigkeit sowie Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation EDV-Grundkenntnisse Teilnahme am Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Wir stehen Dir zur Verfügung.
Sie sind verantwortlich für... eigenverantwortliche fachliche Durchführung der Grund- und Behandlungspflege anhand der Expertenstandards Pflege und allgemein anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Anleitung und Schulung von Pflegehelfern, Fachhelfern, Fachkräften und Auszubildenden etc. Verantwortung für die Betreuung und Begleitung von Auszubildenden und Studierenden im Bereich Pflege gemäß den Vorgaben der PflAPrV und des PfBG Beratung, Koordination und Kommunikation mit Ärzt/-innen, Angehörigen und weiteren Kooperationspartner/-innen zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung Erstellung und Evaluation von Pflegeplanungen und dessen Umsetzung nach Vorgaben des CV und der Einrichtung Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Pflegequalität und Sicherstellung hoher Pflegestandards im Team Mitarbeit bei der Tourenoptimierung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegefachmann/-frau oder eine vergleichbare 3-jährige Pflegeausbildung sowie eine berufspädagogische Weiterbildung / Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung in der Pflege gemäß bundesrechtlicher Regelung absolviert haben idealerweise bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege mitbringen idealerweise einen Führerschein der Klasse III/ B besitzen verantwortungsbewusst und eigenständig agieren team- und lösungsorientiert arbeiten möchten über ein hohes Maß an Selbstreflexion und einem souveränen Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen, Kritikfähigkeit verfügen Geduld, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mitbringen eine Offenheit gegenüber einer digitalen Arbeitsweise haben sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Das BG Klinikum Duisburg ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 700 Fachkräfte auf 13 Stationen täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Duisburg ist das oft ein harter Job.
Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken.Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Sie sind kommunikationsstark und arbeiten teamorientiert Sie sind motiviert und haben ein hohes Qualitätsbewusstsein Flexibilität und die Kompetenz, sich schnell in neue Gegebenheiten einzufinden ist für Sie selbstverständlichDie BG Klinik Ludwigshafen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 1.600 Fachkräfte auf 17 Stationen täglich alles – und begleiten sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Das ist oftmals eine Herausforderung – doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
Die BG Klinik Tübingen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben rund 1.400 Fachkräfte auf 8 Stationen täglich alles – und begleiten sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Auch in der BG Klinik Tübingen ist das ein harter Job.
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Wir suchen Sie als Pflegefachkraftm/w/deine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder KrankenpflegeErfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von VorteilFreude an der Arbeit mit Seniorinnen und SeniorenGroßes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzenMotivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspiritsicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtungsehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulageunbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellengründliche Einarbeitungvielfältige Fort- und Weiterbildungsangeboteein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstütztFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuungdurch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werdenSie sind interessiert?
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Wir suchen Sie ab sofort in der Seniorenresidenz Magdeburg als PflegefachkraftDas bringen Sie mit: eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder KrankenpflegeErfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von VorteilFreude an der Arbeit mit Seniorinnen und SeniorenGroßes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspiritsicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtungsehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulageunbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellengründliche Einarbeitungvielfältige Fort- und Weiterbildungsangeboteein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstütztFamilienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuungdurch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werdenSie sind interessiert?
Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Eine traditionsreiche Einrichtung in einem Neubau mit zehn PlätzenEin gutes und vertrauenvolles Mitwirken in einem multiprofessionellen TeamEin verkehrsgünstig gelegenes Haus, fußläufig zum Stadtzentrum mit großem Park Ein innovatives und Kreativität förderndes Arbeitsumfeld Worauf wir uns freuen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachperson Einschlägige Berufspraxis aus dem Hospiz, Krankenhaus, vollstationären Altenpflegeeinrichtung oder Palliativstation Fundiertes Verständnis für den palliativen Ansatz und die Hospizarbeit Weiterbildung als Fachkraft Palliativ Care, oder die Bereitschaft diese zu absolvierenFeinfühliger, angemessener Umgang mit Grenzsituationen, beständige und ehrliche Auseinandersetzung mit den Themen Tod und SterbenLust auf das Einbringen eigener Ideen sowie auf Verantwortung, für die eigene Arbeit und auch das TeamFähigkeit, Sterbende auf der Grundlage eines christlichen Menschenbildes zu begleitenWeitere Qualifikationen im Bereich Schmerzmanagement wünschenswert Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit an einem sehr modern ausgerichteten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren.Team: Im Dienst arbeiten Sie mit mindestens einer weiteren Fachkraft zusammen. Wir sind ein familiäres Team, das gern auch außerhalb der Arbeit miteinander im Kontakt steht und gemeinsam etwas unternimmt.
Weihnachtsgeld Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung. eine gezielte und individuelle Einarbeitung eine wertschätzende Führungskultur Wunschdienstplan 30 Tage Urlaub attraktives Prämiensystem eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) aktive Unterstützung bei der Suche nach bezahlbarem Wohnraum keine Leasingkräfte im Einsatz stabile Teams auf den Wohnbereichen Pflegedokumentation unterstützt durch eine zusätzliche Fachkraft Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
Weihnachtsgeld eine gezielte und individuelle Einarbeitung eine wertschätzende Führungskultur Wunschdienstplan stabile Teams auf den Wohnbereichen, keine Leasingkräfte im Einsatz Unterstützung bei der Pflegedokumentation durch eine zusätzliche Fachkraft ein attraktives Prämiensystem eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
Weihnachtsgeld unbefristeter Arbeitsvertrag flexible Arbeitszeiten: Wunschdienste, Voll- oder Teilzeit Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung. individuelle Einarbeitung für einen sicheren Start digitale Pflegdokumentation Unterstützung durch zusätzliche Fachkräfte für Pflegedokumentation und Medikamentenmanagement feste Teams auf den Wohnbereichen Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung eine Gutscheinkarte zum Tanken und Einkaufen (Ticket Plus® Card) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (online und Präsenz) Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit an einem sehr modern ausgerichteten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren. Team: Im Dienst arbeiten Sie mit mindestens einer weiteren Fachkraft zusammen. Wir sind ein familiäres Team, das gern auch außerhalb der Arbeit miteinander im Kontakt steht und gemeinsam etwas unternimmt.
Anbieter von ambulanter und teilstationärer Pflege im Bereich Servicewohnen für Senioren, Hauswirtschaftshilfe sowie Begleitung und Betreuung von Wohngemeinschaften im Bereich Demenz.Ein Büro innerhalb einer modernen und ruhigen Wohnanlage für dementiell veränderte Mieterinnen (m/w/d) Ein kompetentes Team aus Pflegekräften (m/w/d) für den Pflegedienst und weiteren Mitarbeitern für den Service der Mieter Kurze Wege zu der Geschäftsleitung und allen relevanten Schnittstellen Verwaltungsaufgaben werden zentral gesteuert und abgewickeltAusbildung als Pflegefachkraft oder Ausbildung als examinierte Altenpflegekraft oder Gesundheits- und Krankenpflegerin Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft Sie können erste Leitungserfahrung als Stellvertretende Stationsleitung in einem Krankenhaus sammeln oder Haben bereits als Praxisanleiter:in gearbeitetUnbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden und krisensicheren Pflegedienst Eine umfassende Einarbeitung durch die Pflegedienst- und Geschäftsleitung Die Aufgaben rund um die Bereiche Finanzen und Verwaltung werden von der Zentrale abgenommenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Pflegedienstleitung Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft Sie konnten bereits erste Leitungserfahrung sammelnUnbefristete Festanstellung mit außertariflicher Vergütung Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden und krisensicheren Pflegedienst Eine umfassende strukturierte Einarbeitung Regelmäßige interne und externe WeiterbildungenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das BG Klinikum Duisburg ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 700 Fachkräfte auf 13 Stationen täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Duisburg ist das oft ein harter Job.
Die German Career Company in Stuttgart ist ein Personaldienstleister, der talentierte Fachkräfte im Gesundheitswesen mit Kliniken und Pflegeheimen verbindet. Unser Ziel ist es, qualifizierte Fachkräfte und Einrichtungen effizient zusammenzubringen, um eine erstklassige Versorgung und eine nachhaltige Zusammenarbeit zu gewährleisten.
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Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihre Aufgaben: Sie führen in ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen FührungsverständnissesSie arbeiten vertrauensvoll mit den Leitungen der Pflege, den Abteilungsleitungen, der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammenSie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion in ihrem gemeinsamen Verantwortungsbereich umSie gewährleisten mit ihrem Team die Durchführung einer fach- und sachgerechten geplanten Pflege nach den aktuellen medizinischen, pflegefachlichen, patient*innenorientierten und hygienischen Aspekten einschließlich der notwendigen Dokumentation gemäß der KrankenhauszieleSie übernehmen Verantwortung für das pflegerische Image der AbteilungSie stellen eine optimale und einheitliche Ablauforganisation und Ressourcenauslastung her Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)mindestens 5 Jahre praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachkraft (w/m/d)abgeschlossene Fachweiterbildung „Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege“ sowie die absolvierte Weiterbildung Zercur Geriatrie Pflege mit einem 180 StundenvolumenErfahrung in der Leitung einer Stationschnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche Arbeitsweisehohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem ArbeitsanfallEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenBereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären ZusammenarbeitAusgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Engagieren Sie sich gemeinsam mit uns dafür , dass Menschen mit und ohne Behinderung zusammen leben, lernen und arbeiten. Für unsere Besonderen Wohnformen suchen wir unbefristet Fachkräfte im Betreuungsdienst (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Der Fachbereich Wohnen der Lebenshilfe Aachen e.V. besteht aus 7 besonderen Wohnformen, dem Ambulant Betreuten Wohnen und der Koordinierungs-, Kontakt- und Beratungsstelle.
Es ist angedacht, dass die Intensivstation bis auf über 80 Mitarbeiter:innen wächst.Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. als Pflegefachkraft und Abgeschlossene qualifizierte Weiterbildung als Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege Fachweiterbildung Anästhesie und IntensivpflegeUnbefristete Festanstellung Eine sehr gute Eingruppierung nach TVöD Enge Zusammenarbeit mit Pflegedirektion Zeitzuschläge und Schichtzulagen 30 Tage Jahresurlaub + Zusatzurlaube für SchichtAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
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B. zum examinierten Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Du hast Freude am Umgang mit Menschen Auch in stressigen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf Als Teamplayer (m/w/d) arbeitest Du gerne mit Deinen Kollegen zusammen Du bist bereit jedes zweite Wochenende zu arbeiten Wir sind laut Focus Business unter den besten Dienstleistern im deutschsprachigem Raum und kümmern uns jederzeit um die Bedürfnisse unserer Fachkräfte. Dies beweisen nicht nur unsere Mitarbeiter im täglichen Einsatz, sondern auch unsere Google- und Kununu-Bewertungen der BS Benli GmbH von 4,9, sowie eine Weiterempfehlungsrate von 100%.
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