Es ist angedacht, dass die Intensivstation bis auf über 80 Mitarbeiter:innen wächst.Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. als Pflegefachkraft und Abgeschlossene qualifizierte Weiterbildung als Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege Fachweiterbildung Anästhesie und IntensivpflegeUnbefristete Festanstellung Eine sehr gute Eingruppierung nach TVöD Enge Zusammenarbeit mit Pflegedirektion Zeitzuschläge und Schichtzulagen 30 Tage Jahresurlaub + Zusatzurlaube für SchichtAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie finden uns als Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg zwischen den beiden Universitätskliniken Tübingen (im Osten) und Freiburg (im Westen) Wir führen in unserem interdisziplinären Lungenzentrum (Pneumologie + Thoraxchirurgie), alle gängigen interventionellen endoskopischen Verfahren durch: EBUS, BSK flexibel und starr, LVR mit Ventilen, Stent – Implantation, BAL, Argon Beamer Wir betreiben 58 Betten im Lungenzentrum, hiervon sind 10 Betten von der interdisziplinären ICU und IMC Station Wir leiten eine große pneumologische Ambulanz mit ca. 5.000 Patienten pro Jahr Tumorerkrankungen der Lunge und interstitielle Lungenerkrankungen werden im MDD Board besprochen Unsere Klinik besitzt sowohl die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin als auch Pneumologie und bietet ein breites Spektrum an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erfahren Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch unsere DRG-Fachkräfte Wir sind ein dynamisches Team, das Kompetenz mit Kreativität verbindet und Raum zur Entfaltung bietet Wenn auch Ihr Herz für die Pneumologie schlägt und Sie eine neue Herausforderung mit Führungsverantwortung suchen, dann bewerben Sie sich jetzt!
Sie finden uns als Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg zwischen den beiden Universitätskliniken Tübingen (im Osten) und Freiburg (im Westen) Wir führen in unserem interdisziplinären Lungenzentrum (Pneumologie + Thoraxchirurgie), alle gängigen interventionellen endoskopischen Verfahren durch: EBUS, BSK flexibel und starr, LVR mit Ventilen, Stent – Implantation, BAL, Argon Beamer Wir betreiben 58 Betten im Lungenzentrum, hiervon sind 10 Betten von der interdisziplinären ICU und IMC Station Wir leiten eine große pneumologische Ambulanz mit ca. 5.000 Patienten pro Jahr Tumorerkrankungen der Lunge und interstitielle Lungenerkrankungen werden im MDD Board besprochen Unsere Klinik besitzt sowohl die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin als auch Pneumologie und bietet ein breites Spektrum an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erfahren Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch unsere DRG-Fachkräfte Wir sind ein dynamisches Team, das Kompetenz mit Kreativität verbindet und Raum zur Entfaltung bietet Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Sie finden uns als Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg zwischen den beiden Universitätskliniken Tübingen (im Osten) und Freiburg (im Westen) Wir führen in unserem interdisziplinären Lungenzentrum (Pneumologie + Thoraxchirurgie), alle gängigen interventionellen endoskopischen Verfahren durch: EBUS, BSK flexibel und starr, LVR mit Ventilen, Stent – Implantation, BAL, Argon Beamer Wir betreiben 58 Betten im Lungenzentrum, hiervon sind 10 Betten von der interdisziplinären ICU und IMC Station Wir leiten eine große pneumologische Ambulanz mit ca. 5.000 Patienten pro Jahr Tumorerkrankungen der Lunge und interstitielle Lungenerkrankungen werden im MDD Board besprochen Unsere Klinik besitzt sowohl die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin als auch Pneumologie und bietet ein breites Spektrum an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erfahren Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch unsere DRG-Fachkräfte Wir sind ein dynamisches Team, das Kompetenz mit Kreativität verbindet und Raum zur Entfaltung bietet Wenn auch Ihr Herz für die Pneumologie schlägt und Sie eine neue Herausforderung mit Führungsverantwortung suchen, dann bewerben Sie sich jetzt!
Sie finden uns als Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg zwischen den beiden Universitätskliniken Tübingen (im Osten) und Freiburg (im Westen) Wir führen in unserem interdisziplinären Lungenzentrum (Pneumologie + Thoraxchirurgie), alle gängigen interventionellen endoskopischen Verfahren durch: EBUS, BSK flexibel und starr, LVR mit Ventilen, Stent – Implantation, BAL, Argon Beamer Wir betreiben 58 Betten im Lungenzentrum, hiervon sind 10 Betten von der interdisziplinären ICU und IMC Station Wir leiten eine große pneumologische Ambulanz mit ca. 5.000 Patienten pro Jahr Tumorerkrankungen der Lunge und interstitielle Lungenerkrankungen werden im MDD Board besprochen Unsere Klinik besitzt sowohl die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin als auch Pneumologie und bietet ein breites Spektrum an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erfahren Entlastung bei administrativen Tätigkeiten durch unsere DRG-Fachkräfte Wir sind ein dynamisches Team, das Kompetenz mit Kreativität verbindet und Raum zur Entfaltung bietet Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihre Aufgaben: Sie führen in ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen FührungsverständnissesSie arbeiten vertrauensvoll mit den Leitungen der Pflege, den Abteilungsleitungen, der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammenSie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion in ihrem gemeinsamen Verantwortungsbereich umSie gewährleisten mit ihrem Team die Durchführung einer fach- und sachgerechten geplanten Pflege nach den aktuellen medizinischen, pflegefachlichen, patient*innenorientierten und hygienischen Aspekten einschließlich der notwendigen Dokumentation gemäß der KrankenhauszieleSie übernehmen Verantwortung für das pflegerische Image der AbteilungSie stellen eine optimale und einheitliche Ablauforganisation und Ressourcenauslastung her Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)mindestens 5 Jahre praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachkraft (w/m/d)abgeschlossene Fachweiterbildung „Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege“ sowie die absolvierte Weiterbildung Zercur Geriatrie Pflege mit einem 180 StundenvolumenErfahrung in der Leitung einer Stationschnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche Arbeitsweisehohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem ArbeitsanfallEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenBereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären ZusammenarbeitAusgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Individuelle Hilfeleistung für den Bewohner in Bezug auf Körperpflege, Positionswechsel im Bett (nach Bewegungsplan) Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Arztbriefe, Befunde oder Gutachten Überprüfung von Dokumenten auf Vollständigkeit und Stimmigkeit enge Zusammenarbeit mit den medizinischen Fachkräften Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich oder entsprechend vergleichbare Qualifikationen, gerne mit Berufserfahrung in einem medizinischen Schreibsekretariat Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie sowie der schreibtechnischen Fähigkeiten nach Diktat Versierter Umgang mit EDV-System (u.a.
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Arztbriefe, Befunde oder Gutachten Überprüfung von Dokumenten auf Vollständigkeit und Stimmigkeit enge Zusammenarbeit mit den medizinischen Fachkräften Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Anfragen Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich oder entsprechend vergleichbare Qualifikationen, gerne mit Berufserfahrung in einem medizinischen Schreibsekretariat Fundierte Kenntnisse der medizinischen Terminologie sowie der schreibtechnischen Fähigkeiten nach Diktat Versierter Umgang mit EDV-System (u.a.
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Attraktive Vergütung gemäß nach TvÖD Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Weiterbildung zur Praxisanleitung Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodell Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
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Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Wohnmöglichkeiten in unserer Personalwohnung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Verengungen und Verschlüssen von Halsschlagadern (Carotiden), peripheren Gefäßen, Bauchaorta, die Shuntchirurgie sowie die Behandlung des Diabetischen Fußsyndroms Wir betreiben eine Bettenstation mit insgesamt 35 Betten Wir bieten geregelte flexible Arbeitszeiten sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA Wir bieten Entlastung durch Gefäßassistenzen, Organisationsassistenzen, DRG-Fachkräfte sowie PJ-Studenten Wir unterstützen Sie mit unserer Betriebskindertagesstätte bei der Betreuung Ihrer Kinder sowie bei ihrer Wohnungssuche (www.rebholz.de) Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Mitwirken bei Aktivierungen (Singkreis, Kegeln, Gedächtnistraining) Zubereitung und Unterstützung bei der Versorgung der Bewohner mit Mahlzeiten Unterstützung der Fachkräfte bei Pflegetätigkeiten DEINE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Motivation und Freude im Umgang mit Menschen Gute Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Zuverlässigkeit, Kreativität und Lernbereitschaft Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN DICH Taschengeld in Höhe von 450 - 500€ Kostenlose Unterkunft in einer Wohngemeinschaft 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr FSJ/BFD-Ausweis für Vergünstigungen 25 Bildungstage beim Diakonischen Werk Württemberg sowie beim Bundesamt (BFD) – aufgeteilt in Seminarwochen, Fachtage und Begleittage sowie politische Bildungstage (BFD) (weitere Infos unter www.ran-ans-leben.de) Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Vollständige Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket JugendBW Bitte beachte, dass wir aktuell leider keine Wohnmöglichkeiten für Freiwillige im Sozialen Jahr (FSJ/BFD) anbieten können.
Verengungen und Verschlüssen von Halsschlagadern (Carotiden), peripheren Gefäßen, Bauchaorta, die Shuntchirurgie sowie die Behandlung des Diabetischen Fußsyndroms Wir betreiben eine Bettenstation mit insgesamt 35 Betten Wir bieten geregelte flexible Arbeitszeiten sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA Wir bieten Entlastung durch Gefäßassistenzen, Organisationsassistenzen, DRG-Fachkräfte sowie PJ-Studenten Wir unterstützen Sie mit unserer Betriebskindertagesstätte bei der Betreuung Ihrer Kinder sowie bei ihrer Wohnungssuche (www.rebholz.de) Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Mitwirken bei Aktivierungen (Singkreis, Kegeln, Gedächtnistraining) Zubereitung und Unterstützung bei der Versorgung der Bewohner mit Mahlzeiten Unterstützung der Fachkräfte bei Pflegetätigkeiten DEINE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Motivation und Freude im Umgang mit Menschen Gute Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Zuverlässigkeit, Kreativität und Lernbereitschaft Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN DICH Taschengeld in Höhe von 450 - 500€ Kostenlose Unterkunft in einer Wohngemeinschaft 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr FSJ/BFD-Ausweis für Vergünstigungen 25 Bildungstage beim Diakonischen Werk Württemberg sowie beim Bundesamt (BFD) – aufgeteilt in Seminarwochen, Fachtage und Begleittage sowie politische Bildungstage (BFD) (weitere Infos unter www.ran-ans-leben.de) Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Vollständige Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket JugendBW Bitte beachte, dass wir aktuell leider keine Wohnmöglichkeiten für Freiwillige im Sozialen Jahr (FSJ/BFD) anbieten können.
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Weiterbildung zur Praxisanleitung Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Weiterbildung zur Praxisanleitung Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Wohnmöglichkeiten in unserer Personalwohnung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Wohnmöglichkeiten in unserer Personalwohnung Interessiert?
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Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen ArbeitszeitmodelleE Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Interesse an Weiterbildung für Palliativ oder Demenz, bzw.
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Wohnmöglichkeiten in unserer Personalwohnung Entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können von uns übernommen werden Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege (m/w/d) Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Wohnmöglichkeiten in unserer Personalwohnung Interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung durch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Sie sind interessiert?
An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie angegliedert. Starten Sie bei uns Ihre Ausbildung zur Fachkraft - Küche (m|w|d). Die Ausbildungsdauer beträgt 2 Jahre und wird mit dem Berufsschulzentrum Westerberg in Osnabrück durchgeführt.
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Pflegeeinrichtung sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen gründliche Einarbeitung vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung Entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Sie sind interessiert?
Betreuern Erstellung, Durchführung und Evaluation eines individuellen Maßnahmenplans Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Pflegedokumentation (vereinfachte Dokumentation mittels SIS) Durchführung der praktischen Ausbildung von Altenpflegeschülern Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege Erfahrungen im Bereich Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen von Vorteil Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren Bereitschaft, sich für die Belange der Bewohner einzusetzen Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Eine gründliche Einarbeitung Vielfältige externe Weiterbildungsangebote im Rahmen der Personalentwicklung Springerprämien Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung durch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden Sie sind interessiert?
Jetzt bewerben Zusatzweiterbildung Spezielle Schmerztherapie (1 Jahr) mit intensiver BetreuungVergütung nach AVR-C und eine betrieblichen Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Strukturierte Weiterbildungscurricula mit enger ärztlicher Betreuung Worauf Sie sich freuen können Weiterbildung: Intensive Ausbildung im Bereich spezieller schmerztherapeutischer Interventionen (Injektionstherapie an der Wirbelsäule, Neuromodulation, SCS-Verfahren) mit enger BetreuungTeamarbeit: Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften aus verschiedenen DisziplinenAusstattung: Modernste medizinische Geräte und ein breites Spektrum an schmerztherapeutischen VerfahrenPerspektive: Möglichkeit zur langfristigen Übernahme nach Abschluss der WeiterbildungArbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre in einem familiären und engagierten Team Worauf wir uns freuen Sie sind Facharzt in einem relevanten Fachgebiet (z.
Wir sind Ihre erste Wahl, weil Sie in unbefristeter Anstellung arbeiten Sie ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld erwartet wir Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen unterstützen geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagdienst, hauptsächlich werktags) selbstverständlich sind und attraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits), unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing darauf warten, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie eine Ausbildung zur*zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d/x) oder zur*zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und über die Zusatzqualifikation zur OP-Fachkraft (m/w/d/x) verfügen Sie mit den Arbeitsabläufen im Kranken- bzw. OP-Bereich vertraut sind und über Kenntnisse im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügen Sie in stressigen und herausfordernden Situationen den Überblick bewahren Sie im Umgang mit unseren Patient*innen empathisch und einfühlsam auftreten nach Vereinbarung an Rufbereitschaften teilnehmen (1-2 x wöchentlich) So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Sie übernehmen die fachkundige Betreuung der Patient*innen während ihres Aufenthaltes im OP Sie sind zuständig für die Planung, Vorbereitung und Durchführung bevorstehender Operationen sowie die Bereitstellung der benötigten Instrumente, Geräte und Verbrauchsmaterialien Sie unterstützen die operierende Gruppe vor, während und nach der Operation Sie sind verantwortlich für die sach- und fachkundige Vor- und Nachbereitung der Operationseinheiten, die Einhaltung der aseptischen Arbeitsweise und die Durchführung entsprechender hygienischer Maßnahmen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Deine Aufgaben bei uns du übernimmst nach vorheriger Absprache mit unseren Fachkräften pflegerische Hilfstätigkeiten an Patient*innen und unterstützt uns bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.du begleitest unsere Patient*innen und motivierst sie im Aufbau bzw. beim Erhalt ihrer sozialen Kontakte.
Wir sind Ihre erste Wahl, weil Sie in unbefristeter Anstellung arbeitenSie ein herzliches und kollegiales Arbeitsumfeld erwartetwir Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen unterstützengeregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagdienst, hauptsächlich werktags) selbstverständlich sind undattraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits), unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing darauf warten, von Ihnen in Anspruch genommen zu werden Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie eine Ausbildung zur*zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d/x) oder zur*zum Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) erfolgreich abgeschlossen haben und über die Zusatzqualifikation zur OP-Fachkraft (m/w/d/x) verfügenSie mit den Arbeitsabläufen im Kranken- bzw. OP-Bereich vertraut sind und über Kenntnisse im Umgang mit OP-Dokumentationssystemen verfügenSie in stressigen und herausfordernden Situationen den Überblick bewahren Sie im Umgang mit unseren Patient*innen empathisch und einfühlsam auftretennach Vereinbarung an Rufbereitschaften teilnehmen (1-2 x wöchentlich) So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Sie übernehmen die fachkundige Betreuung der Patient*innen während ihres Aufenthaltes im OPSie sind zuständig für die Planung, Vorbereitung und Durchführung bevorstehender Operationen sowie die Bereitstellung der benötigten Instrumente, Geräte und VerbrauchsmaterialienSie unterstützen die operierende Gruppe vor, während und nach der OperationSie sind verantwortlich für die sach- und fachkundige Vor- und Nachbereitung der Operationseinheiten, die Einhaltung der aseptischen Arbeitsweise und die Durchführung entsprechender hygienischer Maßnahmen Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?